源子走上前，打声招呼：“妖先生，早上好！您几点钟到的？为什么不给我打个电话呢？”
妖京将文件放在桌子上，站直身子；看到源子从医院里走出来，颇感意外。
他忽然笑了，眼睛幽暗，流淌着外国男子特有的温柔。早晨灿烂的阳光映照着他英俊的脸庞，让人霎那间的恍恍惚惚，分不清东南西北，就连源子头顶上的树叶，也随风‘啪啪啪’哗哗畅响，似乎在赞叹四十岁的男子青春依旧，魅力非凡。
源子的心，“砰砰砰”连跳三下。
妖京说：“玫瑰收尾，你和我，我们俩人守摊。”妖京递上资料：“你先研究研究这些资料吧！”
源子接过资料，定睛细看，原来是一份调查问卷：
《你觉得生活幸福吗》
1、你对工作满意吗？
A:满意，很有成就感；B满意，工资高；C不满意，工资低；D不满意，心委屈；
E不满意，工资低，心委屈；
2、你的收入够支出吗？
A够，（2万以上）B够，（2万—1万）C勉强（1万—5千）D不够（五千以下）
3、如果你成为老板，你最想为员工做点什么？
A、加工资；B、团结友爱的氛围；C、多给员工增加福利，比如假期；D多给员工福利，比如节假日礼物；
4、生活中再增加一点什么，你会觉得自己变得幸福？（可以多选）
A涨工资；B有发展机会；C换老板；D老婆孩子热炕头；E、孝顺父母
5、如果给你一盏阿拉神灯，你最希望谁消失？
A公司股东;B部门经理;C同事某某;D敌人某某;E我不希望任何人消失
6、如果让你反驳老板，你最想说的一句话：
A请不要大喊大叫，我们都是人，请相互尊重，好好说话；
B工资少，干活多，我不是牛；
C能加点工资吗？我还要养家糊口；
D你一个人吃香喝辣的，我们饿着肚子，有良心吗？
7、如果生命只到今天，你最想做的事情是什么？
答：——————————————————
看起来几个嬉皮笑脸的问题，答起来飞快，又让大家匿名填写，没有心理负担，也可以发泄情绪，非常有趣。
让人不会联想到，通过这些问题，并购小组可以拿到公司人气和环境，知道并购后将面临的局面，也算心思巧妙了。
源子真心佩服妖京的团队，资信慎密，细节周全，选择的时间、地点、场合巧妙，想不佩服都不行啊！
源子放下资料，帮妖京拆了几包纸巾摆在桌子上；又拿了几瓶矿泉水，几盒燕塘牛奶，一起搁置在桌子上。
一群年轻的男子过来了。
他们头发短，皮肤黝黑，服饰灰色或者黑色，款式各异。
源子看看他们的鞋子，都是同款硬板鞋，像是车间工作的鞋子；再加上社区医院上班时间没有几个病人，便拣起几瓶矿泉水，挡住领头的年轻人，递给他，满面笑容地问：“帅哥们，帮个忙可以吗？”
领头者的男子站住，围在他身边的十一个人也一起停下来，他们都看着源子。
“帮我填写一份问卷呗，一人送一瓶牛奶或者一瓶矿泉水，行不？”源子扬起灿烂的笑脸，亲切地问。
“拿给我们看看！”
源子递上问卷和笔。
年青人一看简单，拿起笔和纸，刷刷几下，就勾好了。
源子趁着领头人填写问卷的时候，赶紧分发问卷，其他十一人也人手一份，随后招呼他们可以坐下填写。
待会儿体检，这帮人肯定要喝水做B超，不晓得医院有没有供水。
大伙儿坐在椅子上填写的时候，源子拿出矿泉水一人发了一瓶。
片刻时光，便收集了十二张问卷。
妖京赞许地看着源子，低声问：“你怎么知道他们是我的目标的？我还没有将照片给你看呢？”
源子眨眨眼睛，看着妖京，心说，等你把资料都给我才行动，源子还算是源子吗？
自古道：“不是金刚钻，别揽瓷器活。”
要知道，您招的是财务总监，不是一个普通的职位，没有俩把刷子，敢过来试呢？
“山人自有妙计！”源子懒得解释，用一句古台词，回复着妖京，也不管他听不听得懂。
不等妖京续问，又一拨人过来了。
源子抓住机会发问卷，照顾周到每一位小伙子。
此时C市刚入夏，天气渐渐变热，大伙儿都是徒步行走，好多小伙子们满头大汗，矿泉水成了抢手货，所以问卷自然做的顺利。到结束的时候，源子数数数量，差不多159份。
妖京点点数，拍拍源子的肩膀，“行了，源子，差不多了！”
也就是说，依据妖京所得的资料，月殇公司也就这些人吧！
妖京掏出手机，打了一个电话。不一会儿，玫瑰随着一俩大车来了，车上几个小伙子将桌子椅子搬上车子，一路开走了。
源子好奇地问玫瑰：“东西哪里来的？”
“跟二手家具借的。”
这帮狡猾的同伴，无所不能啊！
源子揽起玫瑰的香肩，悄悄问：“你们除了当侦探，还做过什么？”
“间谍。”玫瑰绽开笑颜，闭上左眼，伴个鬼脸，神秘地回答。
源子不再刨根问底了，反正干这一行，保密！要保密！必须保密！
保密就是职业操守，边干活边感悟吧！
妖京没有领导的架子，直接将资料整理整齐，放进了行李包。带来的矿泉水分发完了，牛奶还剩下几瓶，妖京将其全部搬到他的车子上。随后对玫瑰和源子说：“玫瑰，你是跟我的车还是源子的车？我们一起回公司整理资料。”
“我跟源子的车吧！”
玫瑰挽着源子的手，一起走进了医院停车场。
源子开着车子，放着音乐，随口问了玫瑰几个问题：“哎，我发现我们并购小组挺团结的。一般在公司团队中，大家都有竞争关系，所以都保持了适当的距离，为什么我们并购团队小组成员合作这么默契呢？”
玫瑰笑笑，答：“只有经历过敌对的较量，才会明白一个团队中合作者的可贵；才会真正善待自己的合作同伴。”
